Je maakt je eerste indruk maar één keer!

De eerste indruk tijdens een sollicitatie start op het moment dat je het bedrijf binnen stapt en eindigt als na het gesprek de deur weer achter je dicht valt. Voor je eerste indruk krijg je geen tweede kans. Daarom is het belangrijk dat je goed gekleed naar een sollicitatiegesprek gaat. Maar wat is een geschikte outfit? Dat is zo 1, 2, 3 niet te zeggen. Een goede 'eerste indruk outfit' wordt bepaald door de functie waarnaar jij solliciteert, de bedrijfscultuur en jouw eigen persoonlijkheid. Toch zijn er een aantal basisregels waar jij rekening mee kan houden. Ontdek hier de do's en donts!

Laat je eerste indruk niet je laatste zijn

Natuurlijk wil jij positief overkomen bij je potentiële werkgever. Investeer daarom in een goed verzorgde, representatieve uitstraling en voorkom dat je laks of onprofessioneel overkomt. Een goede eerste indruk begint bij het vermijden van deze afknappers:

Te casual en informeel zoals kleding met gaten en rafels
Te felle kleuren en te veel afleiding zoals shirts met opvallende visuele print (zoals stripfiguren) en kleding met teksten
Onverzorgd uiterlijk, ongestreken kleding en afgetrapte schoenen
Te veel blote huid zichtbaar zoals te korte rok/broek, mouwloos shirt of diep decolleté

Een goede werknemer besteedt aandacht aan alles wat hij doet

Professionele en representatieve uitstraling? Dat doe je zo:

Goed verzorgd, schoon uiterlijk en gestreken, nette kleding
Kies een outfit die aansluit bij de bedrijfscultuur maar net een stapje netter; hiermee laat je zien dat je het bedrijf en de sollicitatie serieus neemt en representatief genoeg bent voor de functie
Draag kleding waarin je je comfortabel voelt en zelfvertrouwen uitstraalt
Gepoetste schoenen; vergeet niet dat de achterkant van je schoen het laatste is wat ze van je zien

Verschillende kledingstijlen op de werkvloer

Formeel - autoriteit

Deze kledingstijl tref je vooral aan in leidinggevende, daadkrachtige beroepen. Met name in het management van het bedrijfsleven wordt deze stijl toegepast.

De kleding is van goede kwaliteit en perfect model
De kleuren zijn diep en donker in combinatie met een klein stuk heel lichte kleur
Het contrast in de kleding is heel hoog
Formele en krachtige uitstraling

Formeel - sociaal

Deze kledingstijl tref je vooral aan in organiserende, adviserende beroepen. In het bedrijfsleven wordt deze kledingstijl veel gebruikt op de werkvloer in alle beroepen waarin overleggen, begeleiden en adviseren van belang zijn.

De kleding is van goede kwaliteit en pasvorm
Het gebruik van stevige maar rustige kleuren in combinatie met een vrij lichte kleur
Het contrast in de kleding is vrij hoog
Zakelijke en deskundige uitstraling maar tegelijk benaderbaar en toegankelijk

Sociaal - formeel

Deze kledingstijl tref je vooral aan in dienstverlenende, praktisch ondersteunende beroepen. In deze beroepen draait het om contact en samenwerking.

De kleding is van goede kwaliteit maar er is veel ruimte voor verschillende stoffen, kleuren en structuren
De kleuren zijn gedempt of helder en er wordt van meer kleur gebruik gemaakt; hoe helderder de kleur, hoe speelser en creatiever is de uitstraling
Het contrast in de kleding is meestal medium
Sociale en benaderbare uitstraling

Sociaal - informeel

Deze kledingstijl is er in dienstverlenende, verzorgende beroepen en vrije tijd/ontspanning. Belangrijk is een toegankelijke, vriendelijke en speelse uitstraling.

De kleding is van voldoende tot lage kwaliteit en allerlei stoffen, vormen en modellen zijn mogelijk
De kleuren zijn licht en helder en het gebruik van veel kleuren is mogelijk
Het aanwezige contrast is laag
Vrolijk en speels, benaderbare en gezellige uitstraling